De uitdaging
De bladformule als fundament
Hoe blijft een personeelsmagazine herkenbaar voor alle medewerkers – van beleid tot uitvoering – en groeit het tegelijk mee met nieuwe organisatiedoelen en ontwikkelingen? En hoe borg je kwaliteit en consistentie, zonder het persoonlijke karakter te verliezen? Vanuit die vragen vroeg Waterschap Vechtstromen Geen Blad voor de Mond om strategisch en creatief mee te denken over de toekomst van Stromen. De uitkomst: een heldere bladformule als inhoudelijk en visueel fundament.
De aanpak
Van uitgangspunten naar structuur
Samen met communicatieprofessionals van Waterschap Vechtstromen ontwikkelden we een bladformule die richting geeft aan redactie, vormgeving en realisatie. De formule legt de (her)positionering en rode draad vast en zorgt voor samenhang en herkenning, met thematische edities als logisch vertrekpunt voor rubrieken en verhalen.
De bladformule biedt structuur via:
- duidelijke strategische uitgangspunten en doelen;
- een redactionele formule met een passende tone of voice;
- een vaste rubriekenstructuur met ruimte voor flexibiliteit;
- technische en visuele richtlijnen voor een consistente uitstraling.
Centraal staat één helder uitgangspunt: Stromen is een blad voor en door medewerkers. Persoonlijk, toegankelijk en professioneel. Geen formeel corporate magazine, maar een uitgave die thuis op tafel mag liggen en trots uitstraalt.
Rubrieken met een eigen gezicht
Vaste rubrieken zorgen voor herkenning en ritme in Stromen. Elke rubriek belicht een andere kant van het werk en samen laten ze zien waar Waterschap Vechtstromen voor staat.
Gereedschapskist van: Het werk in de praktijk, verteld aan de hand van het gereedschap dat elke dag meegaat.
Waterschapstaal: Wat zeggen we nou eigenlijk? In Waterschapstaal maken we vaktaal begrijpelijk voor iedereen.
Onze mensen: Twee collega’s in gesprek over hun werk, drijfveren en wat hen verbindt.
De werkdag van: Een dag uit het leven van een collega, in beelden en momenten die iedereen herkent.
Column: Een prikkelende observatie over werk en organisatie, met een persoonlijke toon en een knipoog.
De uitvoering
Van formule naar praktijk
De bladformule bleef niet op papier. Geen Blad voor de Mond verzorgt zowel het strategische fundament als de uitvoering van het magazine. Van redactie en vormgeving tot realisatie. Stromen verschijnt vier keer per jaar en wordt fysiek thuisbezorgd bij medewerkers en oud-medewerkers. Daarmee is het magazine niet alleen een communicatiemiddel, maar ook een cultuur- en merkdrager.
Het resultaat
Een magazine met toekomstwaarde
Een personeelsmagazine met een eigen gezicht en een duidelijke structuur die houvast biedt aan redactie en makers. Een blad dat medewerkers verbindt, informeert en inspireert. Stromen ontwikkelt mee met Waterschap Vechtstromen en heeft met deze bladformule een stevig fundament voor de jaren die komen. Ook een bladformule of eigen magazine nodig? Neem vrijblijvend contact met ons op.
